
Las familias lideran, las comunidades se fortalecen: Heartland Workers Center publica su Informe de crecimiento Anual 2025
Omaha, NE – En un año marcado por la incertidumbre y crecientes desafíos para familias inmigrantes y trabajadoras, Heartland Workers Center (HWC) se mantuvo como una presencia constante, organizando, educando y formando liderazgo desde la comunidad. El Informe Anual 2025 de HWC documenta no solo las realidades que enfrentaron las familias, sino también la resiliencia y el poder colectivo con que respondieron.
Basado en la convicción de que el cambio duradero surge desde la propia comunidad, el trabajo de HWC en 2025 se enfocó en desarrollar líderes, promover los derechos de los trabajadores y ampliar la participación cívica en todo Nebraska. Los resultados reflejan lo que es posible cuando las personas reciben apoyo no como beneficiarias, sino como líderes y responsables de tomar decisiones.
Resiliencia comunitaria
Mientras sistemas migratorios obsoletos y un aumento del temor impactaban a las comunidades, HWC respondió con apoyo directo y presencia constante. El personal realizó visitas a hogares, compartió comidas y brindó a las familias herramientas para prepararse y responder.

Integrantes de la comunidad de HWC realizan labores de alcance como parte de los esfuerzos de apoyo directo y participación en vecindarios de la organización. Cortesía de Heartland Workers Center.
En 2025, HWC distribuyó 7,721 Planes de Seguridad Familiar y llegó a 2,194 personas a través de presentaciones, asegurando que las familias tuvieran acceso a información y recursos críticos en tiempos de incertidumbre.

Voluntarios se reúnen después de una jornada de limpieza comunitaria, reflejando el enfoque de HWC en la conexión, el servicio y la acción colectiva. Cortesía de Heartland Workers Center.
Liderazgo en Heartland Workers Center
El desarrollo de liderazgo siguió siendo central en la misión de HWC. Los integrantes de la comunidad involucrados en los programas de HWC fueron casi tres veces más propensos a verse a sí mismos como líderes en comparación con quienes aún no participaban.
- 865 reuniones de mentoría realizadas con líderes comunitarios.
- 297 graduados del Family Leadership Institute en seis condados de Nebraska.
- 366 líderes participaron activamente en los HWC Core Teams.
- 77% de los líderes planea continuar su educación.
Además, 15 jóvenes líderes representaron a Nebraska en la conferencia del United States Hispanic Leadership Institute en Chicago, donde fortalecieron sus habilidades y crearon vínculos con sus pares de todo el país.
HWC define el liderazgo no por un título, sino por la acción: personas que dan un paso al frente con propósito, cuidado y un plan para fortalecer sus comunidades.

Participantes forman parte de una sesión de capacitación de Heartland Workers Center enfocada en liderazgo, habilidades y preparación comunitaria. Cortesía de Heartland Workers Center.
Construyendo poder a través de la participación cívica
HWC continuó ampliando la participación cívica como una vía hacia el poder colectivo. A través de su PowerUp Civic Series y sus esfuerzos de alcance comunitario, los líderes adquirieron conocimientos prácticos sobre votación, derechos cívicos y defensa comunitaria.
- 568 guías bilingües para votantes distribuidas.
- 367 conversaciones e interacciones comunitarias.
- 867 puertas tocadas durante las elecciones municipales de Omaha.
- 86 líderes participaron en una visita cívica al Capitolio Estatal de Nebraska.

Líderes y familias de HWC visitan el Capitolio Estatal de Nebraska como parte de sus esfuerzos de educación y participación cívica. Cortesía de Heartland Workers Center.

Líderes y familias de HWC posan afuera del Capitolio Estatal de Nebraska durante una visita cívica. Cortesía de Heartland Workers Center.
A través de la iniciativa Pathway to Citizenship, HWC superó su meta al apoyar 51 solicitudes de ciudadanía, más del doble de su objetivo inicial de 25. Cinco participantes ya aprobaron con éxito sus exámenes y entrevistas de ciudadanía. Estos esfuerzos no se tratan solo de un trámite, sino de dar la bienvenida a nuevos votantes, defensores y líderes que están construyendo una Nebraska más fuerte.

Líderes comunitarios de HWC participan en labores de alcance en vecindarios vinculadas con la participación cívica y local. Cortesía de Heartland Workers Center.

Líderes de HWC usan herramientas de alcance comunitario mientras conversan con residentes sobre derechos cívicos y participación local. Cortesía de Heartland Workers Center.
Desarrollo laboral y estabilidad económica
Las iniciativas laborales de HWC continuaron creciendo como vías confiables para el desarrollo de habilidades y la seguridad en el lugar de trabajo. A través del Health and Safety Training Institute y alianzas con líderes de la industria, los participantes accedieron a certificaciones de alta calidad y oportunidades de capacitación.
- 155 líderes se inscribieron en CREED, el programa de fuerza laboral de Heartland Workforce Solutions.
- 148 participantes obtuvieron tarjetas de seguridad OSHA de 10 horas.
- 16 capacitaciones de OSHA realizadas en los condados de Dodge, Douglas y Hall.
- 28 trabajadores presentaron reclamos para mejorar las condiciones laborales.
Nuevas oportunidades de certificación ampliaron el acceso al avance profesional:
- 84 certificaciones en primeros auxilios, CPR y AED.
- 23 certificaciones de seguridad para montacargas.
- 10 certificaciones de Community Business Academy.

Participantes muestran sus certificados después de completar una capacitación de salud y seguridad laboral a través de Heartland Workers Center. Cortesía de Heartland Workers Center.
Al mismo tiempo, HWC apoyó la estabilidad financiera a largo plazo mediante educación y asesoramiento. En alianza con instituciones financieras y organizaciones comunitarias, 177 líderes completaron sesiones de gestión y preparación financiera, pasando de decisiones impulsadas por la crisis a una planificación de largo plazo.
Comunidad, conexión y crecimiento colectivo
A lo largo del año, encuentros como Cafecito with HWC crearon espacios de conexión, reflexión y propósito compartido. Estos eventos reunieron a líderes, simpatizantes y aliados para celebrar avances y fortalecer las relaciones que sostienen la organización comunitaria.
El trabajo de HWC fue posible gracias al apoyo de fundaciones y aliados comunitarios comprometidos con construir una Nebraska más inclusiva.
Mirando hacia adelante
Mientras HWC mira hacia 2026, la demanda de sus servicios sigue creciendo tanto entre familias que ya participan como entre aquellas que buscan apoyo por primera vez.
“Mientras miramos hacia 2026, tenemos claro lo que viene”, dijo la directora ejecutiva Lina Traslaviña Stover. “La demanda de nuestro trabajo está aumentando de dos maneras. Las familias que han sido parte de Heartland Workers Center siguen necesitando apoyo. Al mismo tiempo, más familias se están acercando por primera vez. Muchas llegan a HWC en crisis, y cualquier demora en los servicios conlleva riesgos serios”.
“Lo que construyamos en 2026 determinará a cuántas familias se llega, cuántas son protegidas y cuánto terreno podrán sostener nuestras comunidades. Avanzamos con urgencia y determinación, y los invitamos a acompañarnos mientras este trabajo se expande”.
Acerca de Heartland Workers Center
Heartland Workers Center imagina una comunidad donde el poder colectivo se arraiga en la capacidad de cada individuo para promover, proteger y defender sus derechos humanos. A través del desarrollo de liderazgo, la defensa de los trabajadores y la participación cívica, HWC trabaja junto a comunidades inmigrantes y subrepresentadas para construir poder y generar cambios duraderos.
El impacto de este trabajo es claro: familias más fuertes, comunidades informadas y líderes que están moldeando el futuro de Nebraska desde dentro. El apoyo continuo asegura que este trabajo no solo continúe, sino que crezca para responder a la urgencia del momento.
Para conocer más sobre Heartland Workers Center y su Informe Anual 2025, visita o conecta con HWC en línea: [www.heartlandworkerscenter.org](http://www.heartlandworkerscenter.org)
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